14 лв. заплата за месец получи таен служител в търговска верига

14 лв. заплата за един месец получи таен служител, внедрен в търговска верига от синдиката КТ Подкрепа. Дария Захариева е кандидатствала за рекламния отдел на хипермаркет, но всъщност я назначават като редови служител. Според обявата е трябвало да получава между 800 и 1225 лева бруто, но сумата в договора й била драстично по-малка - 440 лева. Работното време вместо 8 часа е значително по-голямо - 9-10 часа на ден, като през цялото време е трябвало да стои права. Обещан и е бонус от 300 лева, ако първите 3 месеца не се разболее, а ако доведе на работа свой приятел и той не напусне поне 3 месеца може да получи 300 лв. отгоре.
Служителите заплащат всяка бракувана стока. Забранява се разговорът по телефон, дори и да е спешно. Ако някой наруши забраната, глобата се плаща не само от провинилия се, но и от другите служители. Санкция има и ако не хванат клиент, задигнал стока от магазина. Освен това всяка стъпка на служителите се наблюдава с видеокамери. Внедрената служителка се натъкнала на свой колега-отговорник, чиято длъжност била да рови в кофите с отпадъци, да снима опаковки от хранителни стоки и да изисква касова бележка от служители за тях. Основният извод след проверката на синдиката е, че работната седмица е 6-дневна, има огромно текучество на персонал, създават се фалшиви очаквания в кандидат-служителите, работната атмосфера е отровна, има санкции, глоби и се насърчава доносничеството. Реално след един месец заплатата на Дария Захариева с глобите и удръжките е била 14 лв.